第(3/3)页

    “坐。”看到来者是严知画，夏宛白做了一个请的手势。

    一旁的慧怜刚吃完饭，正吃着水果，看电视。对于一个天天念经的小和尚来说，这一切都太好奇了。

    “夏总，都处理完了。”严知画轻声道：“您让我辞掉的人，都走了。还有一部分人不愿意转让股权，想要保留现在的职位。”

    “嗯。”夏宛白点了点头，这样的结果，在她的意料之中。

    严知画的脸上露出复杂之色，看着低头办公的夏宛白，吞吞吐吐地说道：“夏总，有句话我不知道该说不该说。”

    “你是老爷子最信任的人，但说无妨。”夏宛白闻言，放下手中的笔，抬头望着她，莞尔一笑道。

    “辞退了这么多骨干成员，恐怕会对集团有影响。”严知画把心中的担忧说了出来：“您刚上位，立威很正常。不过拿下这么多高层成员，恐怕不妥。”

    夏宛白点了点头，回应了三个字：“有道理。”

    对于这样的话，严知画不知道该怎么接了。

    夏宛白继续说道：“集团里都是人才，肯定有能胜任主管经理这些职位的。”

    “您的意思是……从基层提拔？”严知画立刻明白了夏宛白的意思。

    “很多高层的领导串通一气，拿着工资，享受着权利，却不给集团提供价值。”夏宛白笑了笑，开口说道：“倒不如都辞退，大洗牌。”

    “从基层提拔人才，或许是一个很好的办法，可是这需要一个磨合期。”严知画平静地说道：“权利大了，难免会膨胀。我怕再培养出一群狼子野心的人物。”

    “重要的部门，都交给夏家的心腹。无关紧要的部门，从基层提拔新人。”夏宛白提议道：“至少不能让柳擎占了便宜。”

    “好。”严知画闻言，同意了这个意见：“我已经联系到那些被辞退的老干部，让他们官复原职了。”

    “不急，等他们官复原职后。我会根据人品和办事能力，再做一次调整。”夏宛白笑着说道。

    虽然夏宛白近些年一直在念经，但是不代表脑子不好使。

    她对管理人才这方面，要求还是极其苛刻的。每个员工在她的手上，都必须发挥出最大的价值。

    “对了，你去一趟财务部，给我调查一下近半年公司的财务报表。”夏宛白忽然开口说道。

    “您要干什么？”严知画疑惑地问道。

    “公司的资金，应该每笔帐都有记载。我需要看一下近半年公司的支出。”夏宛白平静地说道：“并且，你帮查一下公司的资金，有没有出现不对劲的情况。”

    “比如呢？”严知画轻声问道。

    “挪用公款，中饱私囊。”夏宛白给出了八个字。

    “主要的调查目标是谁？”严知画似乎明白了什么，继续问道。

    夏宛白深吸一口气，缓缓起身，说出了一个名字：“柳擎。”


    第(3/3)页